7月18日，市国资委组织市属企业负责人学习中央保密办、国家保密局对部分国家企业和金融机构违反保密法律法规案件的通报。会议要求，市属出资企业要清醒认识当前保密工作面临的形势，认真查找企业保密工作存在的薄弱环节，做实做细企业保密工作：一是抓机构和制度完善，建立起主要领导直接抓、分管领导重点抓、保密部门具体抓的保密工作机制，制定规范要害部门、部位的管理流程，形成保密工作有部署、有检查、有落实的良好局面。二是抓保密教育经常化，从岗前教育、在岗教育、离岗教育、出国(境)教育和涉密活动教育等五个环节入手，对涉密人员上岗、离岗之前进行保密形势教育、保密法制教育、保密制度教育，增强保密工作责任感和危机感。三是抓 “涉密人员选拔关、涉密人员流动关、失密泄密防范关、保密监督考核关”四个关口，从源头上确保秘密安全，从技术上做好防范。四是抓关键环节的过程保密管理，严格执行保密制度，严格网络涉密信息传送监管，严密定密管理，确保企业不失密、不泄密、不漏密。